口头&演绎推理测试指南

口头或演绎推理测试是一种最常用的心理测试(或能力测试)来衡量候选人的适用性和潜力。有几种类型的语言推理测试。

越容易语言推理测试,如句子填空题和类比,措施的能力在工作中使用英语。越复杂和困难的语言推理测试是最常用来评估毕业生,专业人士和管理人员。它包括阅读段落和措施你理解语言信息的能力,逻辑思考写信息,准确地得出合乎逻辑的结论,产生书面报告,并向别人传达信息以简单明了的方式。

什么雇主寻求从你语言推理成绩吗?

你的语言推理测试的结果可以帮助雇主发现的程度,您可以:

• 确定关键业务相关问题和逻辑得出结论公司手册等业务相关的阅读材料和报告
• 产生明显组织编写报告和文件
• 以简单明了的方式表达业务相关问题的同事,经理和客户。